在可持续性方面，总部位于汉堡的内部物流供应商 STILL 再次树立了榜样：在一个试点项目中，两辆服务车队的车辆最初将转换为电力驱动。一旦测试阶段成功完成，预计会有更多。

STILL 品牌管理高级副总裁 Frank Müller 说：“不仅自“未来的星期五”示威活动和当前的能源危机以来，社会对气候保护和可持续性的意识也在迅速提高。事实上，我们的客户越来越频繁地询问我们在可持续发展方面所做的努力。我很高兴知道我们可以问心无愧地回答关于这个话题的问题，但是，STILL 的这种意识并不仅仅出现在这个话题成为各方激烈辩论的主题时。相反，它是我们企业 DNA 不可或缺的一部分，这就是为什么我们不会对迄今为止取得的成就感到满意。我们的目标是在整个供应链中实现零排放。”

“通电！” 早

在去年年中，这家内部物流供应商就已经在汉堡总部设立了电动汽车充电站。为了与 STILL 的口号“电气化！”保持一致，除了电动公司车辆外，员工和访客还可以在那里为他们的电动汽车充电。充电站所需的电力——顺便说一下，就像其他电力一样——由 STILL 从“绿色”来源提供。“因此，我们通过充电站为减少二氧化碳排放做出了重要贡献，”设施管理和技术服务高级总监 Stefan Sanny 解释说。

试点项目推动可持续发展战略

随着第一辆电动服务车辆的推出，STILL 正在其可持续发展战略中迈出下一步。在最初的一年期间，将在一个试点项目中收集有关这些替代驱动器如何与 STILL 的服务理念兼容的数据，该理念既雄心勃勃又要求苛刻。Stefan Sanny：“在这段时间里，我们将获得经验和信息，然后我们将对其进行详细评估。这将为我们提供许多问题的答案，例如：我们的服务在充电基础设施不太理想的农村地区表现如何？充电车辆可以达到哪些范围？不同的天气条件如何影响电动汽车的行驶里程？”

致力于客户和环境

基于这一经验，STILL 将决定未来如何进一步扩大电气化服务车队。Frank Müller：“但是，我们将竭尽全力确保我们成功地平衡我们的可持续发展目标与我们的高服务标准。毕竟，我们致力于为客户和保护环境做出贡献。”

STILL提供定制的内部物流解决方案，并实施叉车和仓库技术、软件和服务的智能团队合作。公司创始人汉斯斯蒂尔于1920年通过大量的创造力、创业精神和品质所创造的成就迅速发展成为享誉全球的强大品牌。如今，约有 9,000 名合格员工从事研发、生产、营销和服务，其唯一目的是满足全世界客户的需求。公司成功的关键是高效的产品，从针对大型和小型企业的特定行业完整产品，到用于高效仓库和物料流管理的计算机辅助物流程序。

德国STILL叉车公司于1920年由 HANS STILL 先生在德国 HAMBU 成立。在那个时候，公司修理电动机和建筑用的半导体发生器。在第二世界大战后开始生产叉车；于1949年生产出第一台叉车；1968年同ESSLINGEN 公司合并；1973年被林德叉车公司兼并；1989年兼并 SAXBY 公司；1995年兼并 WAGNER 公司；在1999年销售18.97亿德国马克。公司在欧洲有三个生产基地，分别是：德国STILL HAMBURG 基地、德国 WAGNER 基地、德国 SAXBY 基地，在全球有超过150个国家和地区销售，维护叉车及仓储设备。

中国代理商：伟轮叉车